Tra il 2022 e il 2023, a Oristano prendeva vita un ambizioso progetto: l’Associazione Italiana Persone Down (AIPD), Poliste e IAL Sardegna, iniziavano a collaborare per generare una piattaforma di opportunità di inclusione socio-lavorativa per i ragazzi con Sindrome di Down.
Il progetto “Verso il Lavoro”, finanziato dalla Fondazione filantropica “San Zeno”, ha facilitato la creazione di una rete territoriale, l’attivazione di tirocini presso le aziende del territorio e stage di orientamento lavorativo.
Era necessario, per supportare AIPD in questa sfida significativa, facilitare il dialogo tra aziende locali, enti territoriali e ragazzi con Sindrome di Down, fino a consolidare la rete di supporto già esistente e ampliarla, coinvolgendo attivamente tutti gli stakeholder; Poliste ha così disegnato e condotto una serie di workshop partecipativi.
I tre workshop partecipativi hanno permesso di identificare le esigenze delle aziende coinvolte, generare conoscenza reciproca tra i componenti della rete e valutare l’avanzamento degli 8 tirocini di inclusione, cruciali per garantire l’efficacia dei percorsi di sperimentazione dei giovani seguiti da AIPD. Attraverso i percorsi attivati nel progetto, ragazzi dell’associazione hanno avuto l’opportunità di esprimersi, far emergere le proprie aspirazioni e ricevere un accompagnamento personalizzato.
Con la partecipazione al progetto, Poliste ha contribuito al cambiamento dell’ecosistema economico e sociale di Oristano, dando ai ragazzi dell’AIPD la possibilità di sperimentarsi in contesti lavorativi reali: le aziende coinvolte hanno riconosciuto il valore aggiunto di inclusione e diversità nel loro ambiente lavorativo, mentre le famiglie hanno visto i propri ragazzi compiere passi significativi verso l’autonomia e l’autoefficacia. “Verso il Lavoro” testimonia come la collaborazione tra soggetti diversi, la partecipazione attiva e un approccio orientato alla soluzione possano trasformare le sfide in opportunità di crescita e inclusione. Anche grazie ai successi ottenuti nel progetto, Poliste, ad oggi, sta supportando l’AIPD nella realizzazione di uno studio di pre-fattibilità volto a verificare se il modello proposto può essere esteso fino a fare nascere una vera e propria cittadella inclusiva multi-stakeholder pubblico-privata nel territorio di Oristano.
Massimo Serra, Coordinatore Associazione Italiana Persone Down – Sezione Oristano
“Nell’ambito del progetto ‘Verso il Lavoro’, Poliste ha progettato e condotto le azioni relative alla linea del lavoro di Rete, occupandosi delle relazioni con le aziende e gli enti territoriali che gravitavano attorno al progetto. Il lavoro svolto rappresentava uno dei nodi determinanti rispetto alla buona riuscita del progetto, in quanto le azioni rivolte ai beneficiari con Sindrome di Down erano concepite solo dentro un contesto relazionale che le avrebbe rese effettivamente percorribili. L’intervento di Poliste era quindi molto delicato e di forte impatto rispetto all’evoluzione dell’intera iniziativa progettuale, la quale senza il lavoro di rete si sarebbe rivelata estemporanea, mentre al contrario, grazie all’apporto di Poliste, essa ha generato alleanze che ancora oggi producono direzioni di lavoro e collaborazione su più livelli.”